企业人力资源管理师是做什么的呢？这个职业在很多大型的公司都是比较常见的，主要是一些公司的管理层人员，主要接触的是人事后勤方面的工作，对于公司的基本运作也是至关重要的。他们是从事企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等工作的管理人员。很多人可能会误认为是简单的人事，其实也是需要负责很多方面的工作。

　　对于将要从业或者已经从业多年的人员来说，企业人力资源管理师证书都是至关重要的，一方面是用于持证上岗，另一方面在于升职加薪，对职业的发展都是很有用的，那么证书怎么考呢？

　　一、中级企业人力资源管理师证书报考要求（满足以下条件之一）

　　1、连续从事本职业工作1年以上。

　　2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数并取得结业证书。

　　3、具有以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校和技工学校本专业或相关专业毕业证书。

　　二、高级企业人力资源管理师证书报考要求（满足以下条件之一）

　　1、连续从事本职业工作6年以上。

　　2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　3、取得其他专业大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。

　　4、取得其他专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。

　　目前已经面向全国开放报考，证书信息可在人社网站即OSTA查询。